Мысли вслух. Льготы

Украины и имеет при этом идентификационный номер, также имеет право воспользоваться правом на налоговые социальные льготы.

Налоговый Кодекс Украины определяет, что налоги и сборы, их ставки, а также налоговые льготы не могут изменяться в течение бюджетного года

Я уже говорил о налоговом планировании, замечу здесь, что в ходе перспективного анализа работы предприятия рассматриваются возможность применения льгот в целях сокращения законодательно не запрещенными способами общей суммы налоговых обязательств предприятия в последующие отчетные периоды.


Следует заметить, что льготы по налогам, а также налоговые кредиты, отсрочки и рассрочки, предоставляемые органами государственной власти и местного самоуправления в текущем году, уменьшают возможности поступления налогов и сборов других обязательных платежей, снижают их собираемость по сравнению с бюджетными назначениями.

НАЛОГОВЫЕ КАНИКУЛЫ - льготный режим налогообложения предприятий и организаций, предусматривающий полную или частичную отмену уплаты отдельных налогов в течение определенного налогового периода .
Под термином "налоговые каникулы" принято понимать установленный законом срок с точной датой завершения, в течение которого определенная группа предприятий, фирм, организаций освобождается от уплаты того или иного налога. В первой половине 2010 года в Украине наиболее массовым из подобных временных явлений для предприятий малого бизнеса, отвечающих ряду условий, была нулевая ставка налога на прибыль (НП), применяющаяся с апреля 2011 года до 01 января 2016 года.
Поскольку налоговые каникулы вступили в силу относительно недавно, существуют неразрешенные вопросы, затрагивающие их эффективность и нормативно-законодательную базу со внесенными изменениями.

НАЛОГОВЫЕ ЛЬГОТЫ это полное или частичное освобождение от уплаты налога, предоставленное налоговым законодательством при наличии объекта налогообложения, а также иное смягчение налогового бремени для налогоплательщика. Налоговые льготы - важнейший элемент любого налога, имеющий исключительный характер.

Чтобы показать какое значение оказывают льготы на экономику, приведу пример: Китайское правительство, в связи с кризисом, ввело льготы по уплате налогов для тех, кто приобрёл новый автомобиль. Это позволило не только сохранить, но и увеличить объемы продаж. Так, в сентябре 2009 г. объемы продаж, по сравнению с сентябрём 2008 г., выросли на 80%! И это всё благодаря налоговым льготам.

Говорят, что В Украине около 600 видов льгот и 18 млн льготников, но основные выплаты идут на.. богатых. Согласно исследованию Всемирного банка, около десяти процентов украинцев, которых можно отнести к бедным, получают лишь 27% всей социальной помощи. При этом десять процентов самых богатых тоже пользуются помощью государства — на них приходится пять процентов от всей соцпомощи.

Думается, что льготы существовали всегда. В прошлом налоги взимались не только в денежной, но и в натуральной форме. При этом при введении натуральных налогов предусматривались льготы по налогу для семей красноармейцев, инвалидов гражданской войны, хозяйств, пострадавших от белогвардейцев. Предоставлялись льготы крестьянам, увеличившим площади посева.

Учитывая новый Прожиточный минимум - 2014 для трудоспособного лица (тo еcть 1218 грн.), с 01 января 2014 года налоговая социальная льгота имеeт такие размеры: 100 % = 1218 * 0,50 = 609,00 грн. (тo еcть 50 % упомянутого прожиточного минимума, рассчитывается соглaснo пункту 1 разделa XIХ "Заключительные положения" Налогового кодекса)

К социальным льготам также, в частности, относятся:
• стоимость путевок на лечение и отдых, приобретаемых за счет средств организации;
• стоимость лечения работников, оплачиваемая за счет средств организации;
• единовременные премии в связи с юбилейными датами;
• безвозвратные ссуды, а также суммы, выданные работнику для погашения возвратных ссуд и кредитов;
• поощрительные выплаты (включая премии) за долголетнюю и безупречную трудовую деятельность и в других аналогичных случаях, производимые за счет фонда заработной платы;
• материальная помощь, предоставляемая работникам по "семейным обстоятельствам";
• надбавки к пенсиям работающим на предприятии, единовременные пособия уходящим на пенсию ветеранам труда;
• оплата проезда к месту работы транспортом общего пользования;
• стипендии работникам, состоящим в списочном составе и направленным организацией на обучение;
• взносы на добровольное страхование;
• возмещение платы родителей за детей в дошкольные учреждения и ряд других выплат социального характера.

К выплатам поощрительного, стимулирующего характера также относятся премии за производственные результаты, за
экономию ресурсов и т.п., связанные с производственной деятельностью организации, выплачиваемые за счет фонда заработной платы согласно локально разработанным организациями положениям, утвержденным руководителем.

Наверное, многих будут интересовать льготы для участников АТО. Их хорошо представили на: http://zib.com.ua/ru/91817-na_kakie_lgoti_imeyut_pravo_uchastniki_ato.html
Участникам боевых действий предоставляются следующие льготы:
1) бесплатное получение лекарств, лекарственных средств, иммунобиологических препаратов и изделий
медицинского назначения по рецептам врачей;
2) первоочередное бесплатное зубопротезирование (за исключением протезирования из драгоценных металлов);
3) бесплатное обеспечение санаторно-курортным лечением или получение компенсации стоимости самостоятельного санаторно-курортного лечения. Порядок предоставления путевок, размер и порядок выплаты компенсации стоимости самостоятельного санаторно-курортного лечения определяются Кабинетом Министров Украины;
4) 75-процентная скидка платы за пользование жильем (квартирная плата) в пределах норм, предусмотренных действующим законодательством (21 кв. метр общей площади жилья на каждое лицо, которое постоянно проживает в жилом помещении (доме) и имеет право на скидку платы, и дополнительно 10,5 кв. метра на семью);
5) 75-процентная скидка платы за пользование коммунальными услугами (газом, электроэнергией и другими услугами) и сжиженным баллонным газом для бытовых нужд в пределах средних норм потребления.
Площадь жилья, на которую предоставляется скидка, при расчетах платы за отопление составляет 21 кв. метр отапливаемой площади на каждое лицо, которое постоянно проживает в жилом помещении (доме) и имеет право на скидку платы, и дополнительно 10,5 кв. метра на семью.
Для семей, состоящих только из нетрудоспособных
лиц, предоставляется 75-процентная скидка за пользование газом для отопления жилья на двойной размер нормативной отапливаемой площади (42 кв. метра на каждое лицо, имеющее право на скидку платы, и 21 кв. метр на семью);
6) 75-процентная скидка стоимости топлива, в том числе жидкого, в пределах норм, установленных для продажи населению, для лиц, проживающих в домах, не имеющих центрального отопления;
7) бесплатный проезд всеми видами городского пассажирского транспорта, автомобильным транспортом общего пользования в сельской местности, а также железнодорожным и водным транспортом пригородного сообщения и автобусами пригородных и междугородных маршрутов, в том числе внутрирайонных, внутри- и межобластных независимо от расстояния и места проживания;
8) пользование при выходе на пенсию (независимо от времени выхода на пенсию) или изменении места работы поликлиниками и госпиталями, к которым они были прикреплены по предыдущему месту работы;
9) ежегодное медицинское обследование и диспансеризация с привлечением необходимых специалистов;
10) первоочередное обслуживание в лечебно-профилактических учреждениях, аптеках и первоочередная госпитализация;
11) выплата пособия по временной нетрудоспособности в размере 100 процентов средней заработной платы
независимо от стажа работы;
12) использование очередного ежегодного отпуска в удобное для них время, а также получение дополнительного отпуска без сохранения заработной платы сроком до двух недель в год;
13) преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников в связи с изменениями в организации производства и труда и на трудоустройство в случае ликвидации предприятия, учреждения, организации;
14) первоочередное обеспечение жилой площадью лиц, нуждающихся в улучшении жилищных условий, и первоочередное отведение земельных участков для индивидуального жилищного строительства, садоводства и огородничества, первоочередной ремонт жилых домов и квартир этих лиц и обеспечение их топливом.
Участники боевых действий, получивших ранения, контузию или увечье во время участия в боевых действиях или при исполнении обязанностей военной службы, обеспечиваются жилой площадью, в том числе за счет жилой площади, передаваемой министерствами, другими центральными органами исполнительной власти, предприятиями, учреждениями и организациями в распоряжение местных советов и государственных администраций, - в течение двух лет со дня взятия на квартирный учет.
15) получение ссуды на строительство, реконструкцию или капитальный ремонт жилых домов и подворных построек, присоединение их к инженерным сетям,
коммуникациям, а также ссуды на строительство или приобретение дачных домов и благоустройство садовых участков с погашением ее в течение 10 лет начиная с пятого года после окончания строительства. Указанные ссуды предоставляются в порядке, определяемом Кабинетом Министров Украины;
16) первоочередное право на вступление в жилищно-строительные (жилищные) кооперативы, кооперативы по строительству и эксплуатации коллективных гаражей, стоянок для транспортных средств и их техническое обслуживание, в садоводческие товарищества, на приобретение материалов для индивидуального строительства и садовых домов;
17) бесплатный проезд один раз в два года (туда и обратно) железнодорожным, водным, воздушным или междугородным автомобильным транспортом, независимо от наличия железнодорожного сообщения или проезд один раз в год (туда и обратно) указанными видами транспорта с 50-процентной скидкой;
18) по уплате налогов, сборов, пошлин и других платежей в бюджет в соответствии с налоговым и таможенным законодательством;
19) внеочередное пользование всеми услугами связи и внеочередная установка на льготных условиях квартирных телефонов (оплата в размере 20 процентов от тарифов стоимости основных и 50 процентов - дополнительных работ). Абонементная плата за пользование телефоном устанавливается в размере 50 процентов от утвержденных тарифов;
20) первоочередное обслуживание предприятиями,
учреждениями и организациями службы быта, общественного питания, жилищно-коммунального хозяйства, междугородного транспорта;
21) внеочередное устройство в учреждения социальной защиты населения, а также на обслуживание службами социальной защиты населения на дому. В случае невозможности осуществления такого обслуживания учреждениями социальной защиты населения возмещаются расходы, связанные с уходом за этим ветераном