При трудоустройстве на работу, соискателю в отделе кадров предлагают пройти платную медкомиссию.
Работникам, для отдыха, предлагают отпуска разной продолжительности.
После отпуска, трудящимся не предлагают пройти платную медкомиссию, хотя работник может отсутствовать на рабочем месте две недели, месяц и более.
И заболевший работник тоже может подолгу отсутствовать на рабочем месте. И ему, по излечении, не предлагают пройти платную медкомиссию.
И работницам, после декретного отпуска и отпуска по уходу за ребёнком, тоже не предлагают пройти платную медкомиссию.
Почему же трудящемуся, уволившемуся, например, из строительной организации, и устраивающемуся на работу по тому же профилю, через два дня после увольнения, в другую строительную организацию, предлагают пройти платную медкомиссию?
При том, что причин для смены места работы множество. И соискатель может несколько раз в году менять место работы.
Логика подсказывает, что уволившемуся соискателю, при трудоустройстве по прежней специальности, не нужно проходить платную медкомиссию и толпиться в, бесконечных и небезопасных для здоровья, очередях в поликлиниках, хотя бы, в пределах минимального отпуска либо минимального больничного.
Многие россияне трудятся на двух работах. Уволившемуся с одной из них, тоже не нужна медкомиссия. Достаточно справки с места работы.
И на тяп-ляп-медкомиссии резко снизиться нагрузка. И освободившиеся медики смогут больше внимания и заботы уделить россиянам, нуждающимся в медицинской помощи.
Отсутствие логики в циркулярах Минздрава бьёт по карману россиян, желающих трудоустроиться, но не могущих этого по причине отсутствия денег.
Этот казус говорит о юридической некомпетентности, пофигизме, манагеров Минздрава, либо злом умысле, злоупотреблениях и паразитизме, Минздрава на бюджете (как в истории с поголовной принудительной вакцинацией россиян, во время разоблачённой, но без уголовной ответственности организаторов, связанных с ВОЗ, вредительской, кампании под названием «Ковид 19» или «Долбовирус»).
| Помогли сайту Реклама Праздники |